Последние публикации08.10.2024 10:27
Актуальные проблемы, Зарплата и кадры
Как самозанятым обеспечить себе пенсию, учитывая особенности НПД?
На режиме налога на профессиональный доход (НПД) обязательные страховые взносы в пенсионный фонд не начисляются автоматически. Это означает, что период работы в статусе самозанятого не учитывается для формирования страхового стажа, необходимого для получения страховой пенсии по старости.
Однако, самозанятые не остаются полностью без пенсии. Во-первых, все граждане России имеют право на социальную пенсию по старости, которая выплачивается мужчинам с 70 лет, а женщинам с 65 лет, независимо от наличия страхового стажа. Однако размер такой пенсии достаточно скромен и составляет чуть более 7 тысяч рублей в 2024 году.
Для тех, кто хочет получать страховую пенсию, есть возможность добровольной уплаты страховых взносов. Самозанятые могут подавать заявление в Социальный фонд России и самостоятельно уплачивать страховые взносы, тем самым формируя свой страховой стаж и увеличивая пенсионные коэффициенты (ИПК), которые также влияют на размер будущей пенсии. В 2024 году минимальная сумма взноса для начисления одного года страхового стажа составляет около 50 800 рублей, что также даёт право на 1,037 пенсионных коэффициента.
Существуют и другие, возможно, более выгодные варианты для самозанятых. Например, некоторые граждане предпочитают не полагаться только на государственную пенсию, а вкладывать средства в инвестиции, открывать счета в негосударственных пенсионных фондах, или приобретать недвижимость для сдачи в аренду. Эти варианты, по мнению многих экспертов, могут оказаться более эффективными с точки зрения обеспечения стабильного дохода в старости.
Самозанятые граждане могут не рассчитывать на автоматическое начисление страховой пенсии, однако у них есть возможность добровольных пенсионных отчислений или альтернативных вариантов, таких как инвестиции и негосударственные пенсионные фонды, что может оказаться более выгодным.
Если говорить о вариантах работы, то самозанятые могут также сочетать свою деятельность с трудоустройством по трудовому договору, что автоматически подключает их к системе обязательного пенсионного страхования. В этом случае отчисления в Социальный фонд России осуществляет работодатель, и гражданин может накапливать стаж и пенсионные баллы параллельно с ведением деятельности на условиях НПД.
Комментирует:
Самозанятым стоит тщательно продумывать стратегию обеспечения пенсии, начиная с раннего возраста. Рассмотрение таких альтернатив, как добровольные взносы в пенсионный фонд или инвестиции в долгосрочные активы, может значительно повысить уровень финансовой безопасности в старости.
Метки данного материала:
При передаче патента на изобретение НДФЛ платит сам сотрудник, а не работодатель, согласно разъяснениям
...В России готовится законопроект о компенсациях на ЖКХ для медиков в сёлах. Он обеспечит права медработников на расходы за жильё и
...С 2024 года, для получения соцвычета на медуслуги, потребуется только одна справка, что значительно упрощает
...Результаты исследования показывают, что россияне считают 110 тыс. рублей приемлемой пенсией. 35% уверены, что этих средств хватит только на 25% текущих
...С 2024 года маркировка товаров в России претерпит изменения: увеличится количество товарных категорий и продлятся эксперименты с “Честным знаком”. Бизнесу стоит готовиться к
...С 1 апреля 2025 года в России вводится налог на онлайн-рекламу — 3% от полученного дохода. Исключение составят лишь некоторые медиакомпании с
...
 |
Журнал «НУЛЕВОЙ БАЛАНС» 2017-2024 Внимание! Авторские права на текстовые, фото- и видеоматериалы, размещённые на этом сайте, принадлежат их авторам. Права юридически защищены. Перепубликация материалов без согласия авторов отслеживается и преследуется по закону в досудебном и судебном порядке, вне зависимости от наличия ссылки на источник информации. Перепубликация материалов разрешается только при наличии активной гиперссылки на исходный материал. |
