Создание комиссий для борьбы с задержкой зарплат в России
Еще
143

Создание комиссий для борьбы с задержкой зарплат в России

02.12.2024 15:30  
Новости, Зарплата и кадры

С 1 марта 2025 года в стране начнет функционировать специальная комиссия, чья задача будет заключаться в проверке работодателей, систематически нарушающих сроки выплаты зарплат. Эти комиссии будут действовать в разных регионах, обеспечивая особый контроль за трудовыми отношениями.

В случае выявления нарушения работодатель будет вызываться на заседания, где будет проводиться разбирательство по поводу задержки зарплаты. Правительство надеется, что такая мера существенно уменьшит количество жалоб со стороны трудящихся. Проблема задержек зарплаты имеет давнюю историю, и ведомства стремятся наконец решить эту задачу на должном уровне.

Федеральные законы, уже действующие в этой области, будут усилены новыми поправками, которые позволят создать юридически обоснованные процедуры для привлечения работодателей к ответственности за нарушения.

Метки данного материала:

Еще в рубрике «Зарплата и кадры»
Роструд разъяснил: понижение в должности работникам недопустимо

Недопустимо понижение в должности работника, который не выполняет свои обязанности. Об этом сообщает...

Увеличение страховых взносов для IT-компаний с 2025 года

IT-компании и радиоэлектронные организации будут платить повышенные страховые взносы. Новые тарифы п...

Увеличение суточных для разъездных сотрудников: нововведения 2024 года

Суточные для работников, осуществляющих разъезды, вахтовиков, а также тех, кто трудится в условиях д...

Каждый третьи работник в РФ использует шантаж увольнением

Каждый третий работник в России использует шантаж увольнением как способ манипуляции руководством. О...

Увеличение налога на прибыль для радиоэлектронной отрасли

Премьер-министр России подписал важный закон, который коснется налога на прибыль для радиоэлектронно...

Совет Федерации поддержал возврат НДС для производителей медизделий

Принято решение поддержать ввод механизма возврата налога на добавленную стоимость (НДС) для российс...

Правительство инициирует закон об автоматическом взыскании налоговых долгов

Входящий в повестку Госдумы законопроект поддерживает возможность взыскания налоговых долгов физичес...

Не забудьте сдать три ЕНП-уведомления на НДФЛ в декабре

В ноябре с 23-го по 30-е необходимо будет сдать одно уведомление по ЕНП, также известное, как уведом...

Еще по тегу «Зарплата и кадры»
Удаленная работа: когда работодатель может отказать сотруднику

Переход на удаленную работу не включается по желанию работника: чаще всего нужно согласие работодате...

Заявление на увольнение: почему работодатель не может отказать из-за формы

Работодатель может предложить свой бланк заявления на увольнение, но не вправе превращать шаблон в п...

Самозанятые и ИП: лимит 60 часов на одного заказчика

С 1 октября 2026 года для платформенной занятости вводят новый ориентир: не более 60 часов в месяц н...

Электронная трудовая книжка при трудоустройстве: что вправе запросить работодатель

Работодатель может попросить кандидата показать сведения о трудовой деятельности, в том числе в элек...

Еще по тегу «проверки»
Воинский учет в 2026 году: что проверят у работодателей

Прокуратура усиливает надзор за тем, как организации ведут воинский учет. Для бизнеса это сигнал: ка...

ОКВЭД 2026 подтверждение отмена 15 апреля СФР

С 2026 года большинство организаций избавляются от ежегодного подтверждения основного вида экономиче...

Плановые проверки 2026 уведомление за сутки 567-ФЗ

С конца 2025 года правила плановых проверок для предприятий становятся более предсказуемыми-уведомле...

Камеральные проверки ФНС в 2026 году без региональной привязки

С 2026 года Федеральная налоговая служба получит новое право — проводить камеральные проверки вне за...

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Войдите или зарегистрируйтесь, чтобы совершить это действие
×

Редакция «Нулевого Баланса»:

Телефон: +7 (499) 110-08-26

Почта: info@nulevoybalans.ru

 

Политика конфиденциальности

Согласие на использование материалов

Согласие на обработку персональных данных

Мы используем cookie-файлы для наилучшего представления нашего сайта. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь с использованием cookie-файлов.
Принять