Последние публикации07.11.2024 23:45
Новости, Зарплата и кадры
Необходимость учета праздничных дней при расчете оплаты за вынужденный прогул: что говорит закон
Не исключением для работодателя является вопрос, необходимо ли учитывать праздничные дни при расчете оплаты за вынужденный прогул. В данном контексте кассационный суд общей юрисдикции рассмотрел данное дело и вынес решение. Кроме того, важно понимать, что правила, которые применяются к расчету времени вынужденного простоя, подразумевают компенсацию только рабочих дней, без их увеличения из-за выходных или праздников.
Такой подход к вычислению подтверждается и позициями, высказанными Министерством труда — последняя разъясняющая информация была указана в письме ведомства от 30 октября 2023 года, где они подтвердили, что в случаи, когда работник восстанавливается на работе после вынужденного отсутствия, учитываются только дни, когда персонал трудился. Все выходные и праздничные дни не должны быть включены в расчеты денежной компенсации за данный период.
Кассационный суд в Определении от 18 июля 2024 года, по делу № 88-12206/2024, также подчеркнул, что учитывать дни отдыха, включая выходные и праздничные дни, в данных расчетах — неправомерно.
Метки данного материала:
При передаче патента на изобретение НДФЛ платит сам сотрудник, а не работодатель, согласно разъяснениям
...В России готовится законопроект о компенсациях на ЖКХ для медиков в сёлах. Он обеспечит права медработников на расходы за жильё и
...С 2024 года, для получения соцвычета на медуслуги, потребуется только одна справка, что значительно упрощает
...Госдума РФ вводит новый законопроект, ограничивающий преимущественное право выкупа долей в ООО. Устав теперь будет играть ключевую роль в установлении таких
...Результаты исследования показывают, что россияне считают 110 тыс. рублей приемлемой пенсией. 35% уверены, что этих средств хватит только на 25% текущих
...С 2024 года маркировка товаров в России претерпит изменения: увеличится количество товарных категорий и продлятся эксперименты с “Честным знаком”. Бизнесу стоит готовиться к
...
 |
Журнал «НУЛЕВОЙ БАЛАНС» 2017-2024 Внимание! Авторские права на текстовые, фото- и видеоматериалы, размещённые на этом сайте, принадлежат их авторам. Права юридически защищены. Перепубликация материалов без согласия авторов отслеживается и преследуется по закону в досудебном и судебном порядке, вне зависимости от наличия ссылки на источник информации. Перепубликация материалов разрешается только при наличии активной гиперссылки на исходный материал. |
