Бизнес и Закон: интервью с генеральным директором Анной Мясниковой
Еще
111

Бизнес и Закон: интервью с генеральным директором Анной Мясниковой

27.02.2020 12:10  
Интервью с предпринимателем, Бизнес по отраслям

ТО, ЧТО ЖИЗНЕННО НЕОБХОДИМО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЮ

Центр подмосковного Орехово-Зуево, улица Ленина. В просторном собственном офисе Консалтинговой группы «Бизнес и Закон» нас встретили внимательные сотрудники и угостили ароматным кофе. Так начиналось знакомство с генеральным директором компании, кандидатом юридических наук Анной Вячеславовной Мясниковой.


 

– Цель создания нашей консалтинговой группы – не только коммерческая, но и социальная, – начала свой рассказ Анна Вячеславовна. – Это,  в частности – расширение деловых контактов и межрегиональных связей, преодоление юридической безграмотности субъектов предпринимательской деятельности. В рамках этих целей решена одна из таких задач – создание мини-бизнес-центра, доступного для предпринимателей всех уровней. Здесь сосредоточен весь спектр услуг для бизнеса, включая проведение образовательных семинаров. Добросовестность, прозрачность, доведение дела до конца – вот основные принципы нашей работы с клиентами. Уверена, что именно такой подход к работе позволяет привлечь новых клиентов и не потерять имеющихся, а также сохранить и преумножить добрую репутацию на долгие годы. Работая с нами, предприниматели получают непрерывную поддержку, обратную связь чуть менее 24 часов в сутки, максимально возможный результат, консультацию специалистов с внушительным опытом работы, возможность удалённого получения услуг.

– Что отличает вашу компанию от других консалтинговых фирм?

– Мы работаем более 20 лет, к услугам предпринимателей – 16 профессиональных консультантов, двое из которых имеют ученую степень и свыше 70% успешно оконченных дел. У нас фиксированная оплата и оказание услуг точно в срок, работа во всех регионах РФ, в том числе, удаленно. Мы гарантируем конфиденциальность.

– Вы – выпускник Президентской программы подготовки управленческих кадров для организации народного хозяйства Российской Федерации. А как начиналась и развивалась ваша деятельность?

– Вся моя жизнь неразрывно связана с Подмосковьем, где я родилась и выросла. По образованию я – юрист и начинала с частной юридической практики. Со временем появились связи и партнёрские отношения в смежных областях деятельности. Сейчас в штате и на условиях фриланса у нас работает около 20 специалистов, оказываем услуги по шести видам консалтинга, тендерному сопровождению и оценочной деятельности. Так и иначе, эта работа связана с помощью бизнесу – B2B, это удобно для клиентов, которые попутно могут получить большой спектр услуг. Мы – компания № 1 в восточном Подмосковье по спектру консалтинговых услуг для малого и среднего бизнеса.

Считаете ли вы настоящее время кризисным?

Да, безусловно. Особенно это ощущается сейчас, в последний месяц уходящего года. Многие представители малого и среднего бизнеса откладывают заключение договоров до 2020 года. Они откровенно говорят об отсутствии денег и взаимных неплатежах.

Что вы предпринимаете, чтобы быть конкурентоспособными?

В настоящий момент пилотное направление ООО «Консалтинговая группа «Бизнес и Закон» – автоматизация бизнес-процессов. Удобство, комфорт и оперативность – как для клиентов, так и для сотрудников компании – это то, что сейчас жизненно необходимо любому предпринимателю, чтобы его бизнес был успешным и прибыльным. Плюс, конечно, хорошая команда, на которую можно положиться и которая хочет расти и развиваться вместе с компанией.

Метки данного материала:

Другие материалы рубрики «Бизнес по отраслям»
Вакансии 2026: самые востребованные профессии

Анализ вакансий в сфере труда показывает, что менеджеры по продажам остаются востребованными! Обратите внимание на новые требования ...

ИТ-аккредитация 2026: новые возможности для компаний с госучастием

Новые возможности для ИТ-компаний с госучастием открывают доступ к налоговым преференциям. Упрощенная аккредитация приведет к большему числу участников на ...

Рынок труда 2026: где растет спрос на сотрудников

Исследование показало активный рост спроса на новых работников в различных сферах. Особенно выделяются организация мероприятий, тяжелое машиностроение и ...

Последние материалы на сайте
Индексация зарплаты 2026: когда премии могут заменить повышение оклада

Премии могут заменять индексацию зарплат по решению суда: что это значит для работников и работодателей? Узнайте, как сохранить уровни ...

Медосмотр в табеле: как работодателю правильно отметить время

Как отметить медицинский осмотр в табеле учета рабочего времени? Уточняем варианты условного обозначения, согласованного с ...

ChatGPT и ИИ-агенты: почему бизнесу стоит следить за обновлениями

OpenAI готовится к крупному обновлению ChatGPT, планируя превратить его в «суперприложение», которое объединит инструменты для программирования и ...

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Войдите или зарегистрируйтесь, чтобы совершить это действие
×

Редакция «Нулевого Баланса»:

Телефон: +7 (499) 110-08-26

Почта: info@nulevoybalans.ru

 

Политика конфиденциальности

Согласие на использование материалов

Согласие на обработку персональных данных

Мы используем cookie-файлы для наилучшего представления нашего сайта. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь с использованием cookie-файлов.
Принять