Закон о персональных данных и архивные документы
Еще
385

Закон о персональных данных и архивные документы

28.07.2025 12:25  
Актуальные проблемы, Ведем бухгалтерию, Зарплата и кадры

Согласно п. 2 ч. 2 ст. 1 Закона о персданных действие закона не распространяется на отношения, возникающие при организации хранения, комплектования, учета и использования содержащих персональные данные документов Архивного фонда РФ и других архивных документов в соответствии с законодательством об архивном деле в Российской Федерации. 

В соответствии с п. 3 ст. 3 Закона об архивном деле документы по личному составу, отражающие трудовые отношения работника с работодателем, являются архивными документами, а согласно п. 9 ст. 3 архивом признается учреждение или структурное подразделение организации, осуществляющее хранение, комплектование, учет и использование архивных документов. 

Причем документ становится архивным только после принятия его собственником (владельцем) решения о передаче его в архив в связи с закрытием дела, по сути, в связи с тем, что данный документ окончательно исполнен и в процессе текущей хозяйственной деятельности организации более не пригодится.

Хранение архивных документов в соответствующих архивах предусматривает определенный режим, особенности которого установлены законодательством об архивном деле, а не о персональных данных (письмо Роскомнадзора от 02.03.2020 N 13677-02-11/77).

Метки данного материала:

Давайте обсудим в комментариях?

Один комментарий на «“Закон о персональных данных и архивные документы”»

  1. Закон о персональных данных и архивные документы — действительно актуальная и многогранная тема, которая требует внимательного анализа. Интересно, что закон не распространяется на архивные документы, что, с одной стороны, может упростить процесс их хранения, а с другой — вызвать вопросы о защите личной информации. Выходит, что архивы имеют свои уникальные правила, и это не всегда очевидно для пользователей.

    Важно помнить, что документы становятся архивными только после того, как организация принимает решение о их передаче. Это подчеркивает, что архивирование — это не просто процесс, а стратегическое решение, которое может повлиять на эффективность работы компании. В условиях, когда данные становятся одним из ключевых активов, такая практика требует особого внимания.

    Также стоит обратить внимание на режим хранения архивных документов. Он устанавливается законодательством об архивном деле, что подразумевает наличие определенных норм и правил. Это может стать важным моментом для организаций, стремящихся оптимизировать свои процессы. Согласитесь, знание о том, как правильно обращаться с архивными данными, может значительно снизить риски и повысить уровень доверия со стороны сотрудников и клиентов.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Еще в рубрике «Ведем бухгалтерию»
Можно ли списать долг при прощении — мнение Минфина

Иногда бизнес решает "простить" долг — особенно, если взыскание становится бессмысленным. Казалось б...

Фальшивые купюры 2025: как их распознать и избежать убытков

Наличка снова в центре внимания — но, увы, не по самой приятной причине. За первое полугодие 2025 го...

Кто может работать на патенте в 2025 году: новые правила

Что можно, а что нельзя на патенте — вопрос, который сегодня оказался в центре внимания законодателе...

Надо ли платить НДС при демонтаже зданий?

Многие по-прежнему полагают, что работы по сносу зданий не связаны с НДС. Казалось бы, разрушение — ...

Еще в рубрике «Зарплата и кадры»
Продлили больничный? Сообщать не обязательно

Если болезнь затянулась? Нужно ли срочно звонить в отдел кадров или писать руководителю, если врач п...

Повышение МРОТ: на сколько вырастет минимальная зарплата

В ближайшем году минимальный размер оплаты труда в России может серьёзно вырасти. Согласно проекту, ...

Подотчёт и корпоративная карта: когда НДФЛ платить не нужно

Иногда подотчётные операции вызывают у налоговиков больше подозрений, чем многомиллионные сделки. Од...

СОУТ и отмена доплат: как изменить трудовой договор законно

После проведения специальной оценки условий труда (СОУТ) — если условия улучшились — можно отменить ...

Еще в категории «Актуальные проблемы»
Согласие работника на добавление в рабочий чат

Личный номер телефона сотрудника включать в общий чат работодателя в мессенджере, без получения согл...

Сокращение рабочего времени при летней жаре

Когда градус зашкаливает, а кондиционер не справляется, бизнесу приходится принимать непростые, но ж...

Уровни квалификации в России: зачем они бизнесу?

Что объединяет бариста, инженера и IT-директора? У всех — свой уровень квалификации. Эта шкала, хоть...

Как исправить ошибку в кассовом чеке?

Даже в самой выверенной системе случаются сбои. Неверно пробитый чек — частая проблема, особенно ког...

Еще по тегу «документы»
Штрафы за опечатки в документах: когда суд встает на сторону бизнеса

Не каждая ошибка в документах означает нарушение, за которое компанию можно штрафовать. Судебная пра...

Выездная налоговая проверка без офиса – как действовать

Отсутствие офиса не отменяет выездную налоговую проверку. Но и обязанности срочно искать столы, стул...

Как правильно оформить доплату 2% за товар после повышения НДС

Сценарий простой: аванс был с НДС 20% в 2025, отгрузка в 2026 облагается уже 22%. Добираем разницу 2...

Единый электронный документ для граждан России

В современном мире, где смартфон уже стал универсальным ключом к жизни, неудивительно, что звучит ид...

Еще по тегу «персональные данные»
Утечка персональных данных: почему ритейл в зоне риска

Ритейл стал одной из самых уязвимых отраслей по утечкам персональных данных. Для интернет-магазинов ...

Отпечатки пальцев работников для проходной – можно ли использовать законно

Использовать отпечатки пальцев работников для пропускного контроля в обычной компании можно не всегд...

ФНС напомнила о штрафах за несдачу отчетности до 25 числа

Приближается отчетный период, и работодателям стоит уделить особое внимание подаче персонифицированн...

Утечка персональных данных

Данные клиентов и сотрудников стали чувствительным активом, утрата которого может обернуться штрафам...

Войдите или зарегистрируйтесь, чтобы совершить это действие
×

Редакция «Нулевого Баланса»:

Телефон: +7 (499) 110-08-26

Почта: info@nulevoybalans.ru

 

Мы используем cookie-файлы для наилучшего представления нашего сайта. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь с использованием cookie-файлов.
Принять